Hledaný výraz musí mít více jak 2 znaky.
Úvodní představení
Již 30 let vyvíjíme a vyrábíme v Olomouci unikátní stroje a zařízení průmyslové automatizace a zdravotnických zařízení, které pomáhají lidem na celém světě. Zvyšujeme firmám kapacitu výroby a konkurenceschopnost. Vymýšlíme neotřelá řešení. Vše od A do Z kompletně pod jednou střechou ve střední rodinné firmě s 60 lidmi na palubě. Nestandardní řešení jsou pro nás výzvou. Najdete u nás spolehlivost, zodpovědnost, týmovost a přátelského ducha.
Produkt může být jen tak dobrý, jako lidé, kteří se za ním skrývají. Proto hledáme spolupracovníky, kteří chtějí být při tom, když pomáháme našim zákazníkům růst. Ponořte se do našeho světa průmyslové automatizace a zažijte pocit hrdosti při vytváření unikátních projektů.
Hledáme schopného a zkušeného manažera/ku na pozici technického ředitele, který řídí nejsilnější pilíř naší firmy – oddělení návrhu a konstrukce a oddělení řídících systémů.
Jste manažer/ka s bohatými zkušenostmi z oblasti strojního inženýrství? Chcete i v manažerské roli zůstat blízko techniky? Máte chuť převzít vedení technického úseku ve firmě zabývající se zakázkovou výrobou šitou na míru zákazníkům z různorodých odvětví od farmaceutického průmyslu přes potravinářství až po průmyslovou výrobu? Pokud je pro Vás výzvou být součástí vývoje jedinečných produktů a zcela nových know-how, potom hledáme právě Vás!
Jak se u nás můžete realizovat:
- Zastřešení vývojových projektů – budete zodpovědný/á za technickou stránku vývoje produktu a jeho úspěšného nasazení u zákazníka s důrazem na kvalitu, čas a rozpočet
- Plánování, kontrola a dokumentace projektů
- Prezentování stavu projektů na pravidelných schůzkách se zákazníky a interních poradách
- Rozvoj stávajících i nastavení nových procesů projektového řízení
- Formování kultury vývojového oddělení, podpora tvůrčí a inovativní atmosféry
- Leadership, koordinace, rozvoj a personální řízení týmů konstruktérů a programátorů
- Úzká spolupráce s oddělením obchodu a výroby
- Aktivní vyhledávání nových oblastí technického rozvoje
Od Technického ředitele očekáváme:
- Ukončené vysokoškolské vzdělání v technickém oboru
- Několikaleté zkušenosti s řízením vývojového oddělení
- Znalost anglického jazyka na pokročilé úrovni
- Rozumí práci konstruktéra i programátora a procesu vývoje a výroby produktu
- Osobnost lídra, která přinese novou energii a vizi, přirozenou autoritu, strategické myšlení a je vůdčí typ
- Schopnost empaticky, nekonfliktně, ale důsledně vést až 4 vývojové týmy po 3-4 členech a z lidí dostat konkrétní výsledky
- Manažerské dovednosti řídit a plánovat několik projektů současně
- Znalost projektového řízení a prokazatelné zkušenosti s používáním nástrojů a technik projektového managementu
- Inovativní přístup
- Mindset nastavený na růst, výkon a týmovost – osobní i profesionální
- Vyjednávací předpoklady se schopností prosadit se a být týmu oporou
- Řidičský průkaz sk. B
Co Vám Trystom nabízí:
- Dlouhodobě smysluplnou a rozmanitou práci v přátelské firemní kultuře
- Možnost přímo se podílet na růstu, rozvoji a formování firemní strategie a kultury
- Skvělého šéfa – jednatele firmy
- Pružnou pracovní dobu
- Možnost občasné práce z domova
- 5 týdnů dovolené
- Měsíční výkonnostní prémie do výše až 10 % mzdy
- Podporu vzdělávání
- Jazykové vzdělávání
- Dotované firemní stravování
- Neomezený přísun kofeinu a pramenité vody během dne
- Služební auto
- Mobilní telefon
- Notebook
- Vyhrazené parkoviště pro zaměstnance
- Zaměstnanecké akce
- Nástup domluvou
- Mzda až 80 000 Kč
Zaujala Vás tato příležitost? Neváhejte se nám ozvat a odstartovat novou pracovní éru.
Těšíme se na Váš motivační dopis a životopis!